Pep The evolution - מערכות יחסים עם השחקנים

הספר הנהדר על התקופה של מאמן הכדורגל פפ גווארדיולה בבאיירן מינכן.

צילום:

5. מערכות יחסים עם השחקנים שמבוססות על דרישות גבוהות ותמיכה יוצאת דופן.

"פפ רוצה לעזור לשחקנים להתפתח אבל לא יתפשר על עקרונות המשחק שלו ועל הפילוסופיה מאחוריהן." - רומן גריל. 

פעם גווארדיולה לא רצה להתקרב מדי לשחקנים. הוא חשב שהם עלולים לחשוב שהקרבה ביניהם תשפיע על דקות המשחק שלהם. אם הוא צריך להחליט על דקות משחק, הוא לא יכול להיות מחובר רגשית. בבאיירן הוא כבר התקרב יותר לשחקנים. הוא היה משבח אותם ומחמיא להם בפומבי. זה היה מוזר לשמוע, אבל השחקנים הבינו שהוא מוכן להסתכן בלהישמע מוזר כדי לתמוך בהם. הם העריכו את זה.

המילה 'אהבה' נשמע הרבה כאשר השחקנים דיברו על גווארדיולה וכאשר הוא דיבר עליהם.

גווארדיולה רץ לצידו של קימיך על המגרש, נותן לו משוב ומכוון אותו. קימיך יכול להפוך להיות קשר באותו התפקיד שגווארדיולה ביצע, ואין מתאים מגווארדיולה להסביר ולהדגים איך הדברים צריכים לקרות על המגרש. הוא חושב שצריך להיזהר כדי לא לפגוע לו בביטחון, אבל שהוא בהחלט יכול לבצע את התפקיד.

"יש שחקנים שעושים מה שהמאמן אומר. בזכותם יש לקבוצה שליטה על סגנון המשחק. הם יוצרים סדר.

יש שחקנים שיוצרים כאוס. הם רוצים לרוץ למקום אחר כדי שיוכלו לקבל את הכדור, לכדרר אותו קצת ולהבקיע גול. שחקנים כאלה נחוצים ל-20 מטר האחרונים לפני השער. הם מאלתרים ואין משהו שהמאמן יכול לעשות כדי לעצור אותם.

צריך בקבוצה את שני הסוגים. אם יש לך את שניהם יש לך יתרון." - פאקו סיירולו.

מאמן הכדורעף חוליו ולאסקו הוא אחד האנשים שהשפיעו הכי הרבה על גווארדיולה: "האושר והסיפוק האמיתיים באימון הוא ההתקדמות של השחקנים. התהליך הוא מה שחשוב, לא התוצאות שהם משיגים. לא הניצחון. בראש סדר העדיפויות שלנו זו ההתקדמות של השחקנים, ואחרי זה ניצחון."

"אם שחקן אומר שהוא למד מאיתנו המון, זו ההרגשה הכי טובה שיש," אומר גווארדיולה. "אם הם מבינים מה אנחנו נתנו להם, אם הם מבינים את המשחק יותר טוב או משחקים יותר טוב אז זהו, השגנו את המטרה."

כשגווארדיולה הגיע למינכן, הוא ביקש שיהפכו מחסן קטן מחוץ לחדר ההלבשה למשרד שלו. הוא לא רוצה לשבת יחד עם השחקנים לפני המשחק. הוא מתדרך אותם בימים לפני המשחק וכמה שעות לפני המשחק. הוא מוודא היטב שהם יודעים את תוכנית המשחק ומבינים אותה. הוא לא צריך להיות איתם בחדר ההלבשה. הם יכולים להתכונן למשחק ברמה המנטלית והרגשית כל אחד עבור עצמו. הם לא צריכים אותו בשביל זה.

"קבוצה היא כמו שעון טוב. אפשר לפרק את אחד החלקים וזה עדיין ייראה טוב, אבל זה לא יעבוד כל כך." - רוד חוליט.

"הלמידה של השחקנים היא מה שחשוב. זה לא משנה מה המאמן מתכוון ללמד. משנה מה השחקנים למדו." - מתוך המחקר על סגנון האימון של ג'ון וודן.

לחצו כאן לפוסט על המחקר המדובר.

לחצו כאן כדי לעבור למאפיין הבא - פילוסופיית משחק, אסטרטגיה מקצועית לפיתוח מועדון ותשומת לב טקטית ברמה הגבוהה ביותר.

לחצו כאן כדי לחזור לעמוד הראשי של הספר עם כל המאפיינים.

עוד על פפ גווארדיולה מתוך הספר The Pep revolution על התקופה שלו במנצ'סטר סיטי - בלחיצה כאן.

לכל הפוסטים על פפ גווארדיולה באתר - לחצו כאן.

מכירים מישהו שזה עשוי לעניין אותו? שתפו!
Coach K
ספר הכדורסל האחרון
פיל ג'קסון
פסיכולוגיה של הספורט
כל יום החלטה
צוות
פסח
כתיבה
הטיות
כל יום סרטון
פוקוס
כישלון
קבלת החלטות
פוטנציאל
שינה
אמונה
מטרה
סימני דרך
גיוון
עצמאות
קורונה
לחשוב כמו אלופים
ביצועים
כלים מנטליים
תחרותיות
משמעת
תקשורת
אחריות
מנהיגות
פציעה
יכולת גופנית
מנטור
פילוסופיה
שחקן ותיק
קושי
וודן
ביטחון
מיינדפולנס
זכוכית מגדלת
כיף
הקרבה
עונג שבת
הכנה
הרגל
מוטיבציה
שחיקה
תמיד קדימה
חוויה
הורים
סטנדרט
התמדה
גריט
למידה
הסבר
במשפט אחד
פשטות
קובי
student of the game
פודיום
רוטינה
קריירה
תירוץ
סדר עדיפויות
תרבות
פודקאסט
יצירתיות
עשייה
פירגון
הלך רוח
כישרון
אלברט איינשטיין
מיינדסט
אהבה
חינוך
שיחה
מאמץ
כשרון
מופנמים
אופי
מועדון קריאה
תכנון
דחיית סיפוקים
חסכון
דרך
זמן
תהליך
שקדנות
סבלנות
הרצאה
אסטרטגיה
הוראה
לימוד
התחלה
אנדרס אינייסטה
פפ גווארדיולה
תודה
אימון
השראה
הצלחה
מצוינות

The Pep revolution - צוות תומך ומשלים

The Pep revolution - פילוסופיה, אסטרטגיה, טקטיקה

The Pep revolution - מערכות יחסים עם השחקנים

The Pep revolution - חשיבות המעטפת

The Pep revolution - מוסר עבודה

The Pep revolution - תשוקה

The Pep revolution - למידה

The Pep revolution / Marti Perarnau

Pep The evolution - צוות תומך ומשלים

Pep The evolution - פילוסופיה, אסטרטגיה, טקטיקה

Pep The evolution - חשיבות המעטפת

Pep The evolution - מוסר עבודה

Pep The evolution - תשוקה

Pep The evolution - למידה

Pep Guardiola The evolution / Marti Perarnau

איך מתחילים?

יש לזה ערך כלכלי?

איך עושים את זה?

סיור וירטואלי בארגון מתפתח

למה אנחנו מתכוונים כשאנחנו אומרים התפתחות?

פוגשים את הארגונים

An everyone culture / Kagan, Lahey

The good psychopath’s guide to success / Dutton, McNab

שבעת ההרגלים של אנשים אפקטיביים במיוחד / סטיבן קובי

הצלחה שנבנית לנצח / פוראס, אמרי, תומפסון

איך לגדל ילדים שהם לא גזענים

איך לגדל ילדים בעלי הערכה עצמית בריאה

איך לגדל ילדים לא סקסיסטיים

איך לגדל ילדים שאומרים את האמת ולא מקללים

איך לגדל ילדים שהם לא בריונים

איך לגדל ילדים חזקים מנטלית ובעלי מוטיבציה

How to raise kids who aren’t assholes / Melinda Wenner Moyer

Coach K - מסכמים קריירה

Coach K - חוזרים לנצח

Coach K - התמוטטות

Coach K - מתחילים לנצח

Coach K - התחלה קשה בדיוק

Coach K - Army

Coach K / Ian O’Connor

חזון לעתיד - שינוי כיוון

טרי פראצ'ט על כתיבה ועל החיים

Terry Pratchett - A life with footnotes / Rob Wilkins

תרגילי אימון שכנראה לא שמעתם עליהם

עקרונות משחק

פיתוח שחקנים עדכני

מיישמים CLA בכדורסל

מדוע למידה היא לא לינארית

כוחה של תפיסה

מהי מיומנות?

להתגבר על הסטטוס קוו

Transforming basketball / Alex Sarama

The courage to teach / Parker Palmer

My turn - על כדורגל ואימון

My turn / Johan Cruyff

לאמן ביעילות במשחקים

מה זה IZOF

לוודא מוכנות לתחרות

Rafa - My story / Rafael Nadal

The little big things / Tom Peters

Quiet power / Susan cain

לחיות עם כשלונות

הערכה למערכות

למה אנחנו לא לומדים מכישלון?

כשלונות מורכבים

לעצב סביבות למידה יעילות

טעויות בסיסיות

כשלונות אינטליגנטיים

Right kind of wrong / Amy Edmondson

למקסם למידה של הספורטאים

Blood on the horns 3

Blood on the horns 2

Blood on the horns / Roland Lazenby

Teambuilding / Rinus Michels

פתחו יכולות גופניות ומיומנות

Chop wood carry water / Joushua Medcalf

The tyranny of talent / Joe Baker

מנהיגות טרנספורמטיבית

בנו אמון וצרו לכידות

אנסון דוראנס פורש מאימון

The man watching - מה שחשוב

הציבו מטרות והגדירו תוצאות

The man watching - אופי של מאמן

חברו ערכים לפילוסופיית האימון

The man watching - תמיד קדימה

The man watching - סדר עדיפויות וגיוס

הצטרפות לקבוצת הווטסאפ

The man watching - למידה ומנהיגות

The man watching - אימונים

הגדירו תכלית וערכים מרכזיים

Coaching better every season

The man watching - נצחונות

The man watching - התחלה

The man watching / Tim Crothers

על נוכחות ושיעורי בית

שינה אופטימלית היא יתרון תחרותי

The last enforcer / Charles Oakley

Deep work / שעמום ומדיה חברתית

אפקט איינסטלונג

Deep work / תכלס

Deep work / Cal Newport

אולי יעניינו אותך גם הפוסטים האלו...

בחזרה לעמוד הבלוג