ציפור ציפור 2 מלאכת הכתיבה

על מלאכת הכתיבה. איך עושים את זה?

צילום:

הפוסט הראשון מהספר כאן.

"לכתוב רומן זה כמו לנהוג בלילה. אתה רואה רק עד לאן שהפנסים שלך מאירים, אבל אתה יכול לנסוע ככה כל הדרך."

א"ל דוקטורוב.

אנחנו לא צריכים לראות לאן אנחנו נוסעים. רק 20-30 מטרים קדימה.

לא צריכים לראות את היעד.

רק לנסוע.

אז איך עושים את זה?

מתיישבים לשולחן. עדיף בערך באותה שעה כל יום.

בוהים במשך שעה. מתנדנדים בכיסא. מביטים בתקרה. בשעון. בנייר. מפהקים.

מנסים להשתיק את הקולות שעולים בראש לזמן מספיק כדי שתוכלו לשמוע ולראות את הדימוי שעולה לכם.

הקולות הם של חרדה, שיפוט ביקורתי, אשמה.

יעלו משימות שחייבים לבצע באותו רגע כמו פגישות שצריך לקבוע או לבטל, שערות שצריך להוציא בפינצטה.

ואז הטלפון מצלצל, ואתם עונים, אבל קצת עצבניים כי אתם – כן כן – מנסים לכתוב.

ואתם מסיימים את השיחה, ולמרות כל הקולות אתם מתחילים לאט לאט לחבר מילה למילה, משפט למשפט.

זה נעים.

זה קשה.

רק לרצות זה לא מספיק.

אין נוסחה. אין קוד. דרושות התמדה ואמונה ועבודה קשה.

יאללה, מתחילים.

הבעיה של רוב האנשים היא שהם רוצים לפרסם.

הם כאילו רוצים לכתוב אבל הם בעצם רוצים להוציא לאור.

כתיבה יכולה להעיר את תשומת הלב שלנו, וגם של אחרים.

אבל בשביל לפרסם צריך לכתוב.

וכן, לסופרים יש שעות של שיעמום, תבוסתנות, חוסר ביטחון עמוק. וגם תדהמה על הכתיבה שיצאה. ככה יודעים שרוצים לכתוב.

תכתבו.

טיוטות ראשונות מחורבנות.

כל הסופרים הטובים כותבים אותן.

ככה מגיעים לטיוטה שנייה מוצלחת ולטיוטה שלישית נפלאה.

סופר שמתיישב ליד השולחן כשהוא יודע בדיוק מה הולך לקרות והכול זורם לו בכתיבה זו פנטזיה של כאלה שעכשיו התחילו לכתוב.

סופרים מעולים שפירסמו המון ועושים מלא כסף – אף אחד מהם(!) לא כותב טיוטה ראשונית אלגנטית.

כולנו מרגישים שזו קריעת ים סוף. כולנו יודעים שלא חייבים לכתוב – אפשר גם לעבוד במכרה פחם.

כתיבה היא לא דבר מענג.

השיטה היחידה בכלל לכתוב משהו היא לכתוב טיוטה ראשונית מחורבנת.

פרפקציוניזם מבוסס על ההנחה שאם נשים לב טוב טוב איפה אנחנו דורכים אז לא נמות.

אבל אנחנו כן נמות. אז עדיף כבר לעשות דברים בדרך לשם, וליהנות מזה.

דמיינו שחבר או חברה טובים היו כותבים משהו, נותנים לכם לקרוא בשביל חוות דעת ראשונית ומצפים לתגובה.

הייתם צוחקים עליהם? יורדים עליהם? אומרים להם שזה בחיים לא יצליח?

אז למה לעשות את זה לעצמכם?

רוב הסיכויים שהייתם אומרים משהו בסגנון של "זה התחלה ממש טובה! אפשר לפתור חלק מהבעיות אחר כך, תמשיכו לכתוב!"

תגידו את זה גם לעצמכם.

הפוסט השלישי מהספר כאן.

מכירים מישהו שזה עשוי לעניין אותו? שתפו!
Coach K
ספר הכדורסל האחרון
פיל ג'קסון
פסיכולוגיה של הספורט
כל יום החלטה
צוות
פסח
כתיבה
הטיות
כל יום סרטון
פוקוס
כישלון
קבלת החלטות
פוטנציאל
שינה
אמונה
מטרה
סימני דרך
גיוון
עצמאות
קורונה
לחשוב כמו אלופים
ביצועים
כלים מנטליים
תחרותיות
משמעת
תקשורת
אחריות
מנהיגות
פציעה
יכולת גופנית
מנטור
פילוסופיה
שחקן ותיק
קושי
וודן
ביטחון
מיינדפולנס
זכוכית מגדלת
כיף
הקרבה
עונג שבת
הכנה
הרגל
מוטיבציה
שחיקה
תמיד קדימה
חוויה
הורים
סטנדרט
התמדה
גריט
למידה
הסבר
במשפט אחד
פשטות
קובי
student of the game
פודיום
רוטינה
קריירה
תירוץ
סדר עדיפויות
תרבות
פודקאסט
יצירתיות
עשייה
פירגון
הלך רוח
כישרון
אלברט איינשטיין
מיינדסט
אהבה
חינוך
שיחה
מאמץ
כשרון
מופנמים
אופי
מועדון קריאה
תכנון
דחיית סיפוקים
חסכון
דרך
זמן
תהליך
שקדנות
סבלנות
הרצאה
אסטרטגיה
הוראה
לימוד
התחלה
אנדרס אינייסטה
פפ גווארדיולה
תודה
אימון
השראה
הצלחה
מצוינות

The Pep revolution - צוות תומך ומשלים

The Pep revolution - פילוסופיה, אסטרטגיה, טקטיקה

The Pep revolution - מערכות יחסים עם השחקנים

The Pep revolution - חשיבות המעטפת

The Pep revolution - מוסר עבודה

The Pep revolution - תשוקה

The Pep revolution - למידה

The Pep revolution / Marti Perarnau

Pep The evolution - צוות תומך ומשלים

Pep The evolution - פילוסופיה, אסטרטגיה, טקטיקה

Pep The evolution - מערכות יחסים עם השחקנים

Pep The evolution - חשיבות המעטפת

Pep The evolution - מוסר עבודה

Pep The evolution - תשוקה

Pep The evolution - למידה

Pep Guardiola The evolution / Marti Perarnau

איך מתחילים?

יש לזה ערך כלכלי?

איך עושים את זה?

סיור וירטואלי בארגון מתפתח

למה אנחנו מתכוונים כשאנחנו אומרים התפתחות?

פוגשים את הארגונים

An everyone culture / Kagan, Lahey

The good psychopath’s guide to success / Dutton, McNab

שבעת ההרגלים של אנשים אפקטיביים במיוחד / סטיבן קובי

הצלחה שנבנית לנצח / פוראס, אמרי, תומפסון

איך לגדל ילדים שהם לא גזענים

איך לגדל ילדים בעלי הערכה עצמית בריאה

איך לגדל ילדים לא סקסיסטיים

איך לגדל ילדים שאומרים את האמת ולא מקללים

איך לגדל ילדים שהם לא בריונים

איך לגדל ילדים חזקים מנטלית ובעלי מוטיבציה

How to raise kids who aren’t assholes / Melinda Wenner Moyer

Coach K - מסכמים קריירה

Coach K - חוזרים לנצח

Coach K - התמוטטות

Coach K - מתחילים לנצח

Coach K - התחלה קשה בדיוק

Coach K - Army

Coach K / Ian O’Connor

חזון לעתיד - שינוי כיוון

טרי פראצ'ט על כתיבה ועל החיים

Terry Pratchett - A life with footnotes / Rob Wilkins

תרגילי אימון שכנראה לא שמעתם עליהם

עקרונות משחק

פיתוח שחקנים עדכני

מיישמים CLA בכדורסל

מדוע למידה היא לא לינארית

כוחה של תפיסה

מהי מיומנות?

להתגבר על הסטטוס קוו

Transforming basketball / Alex Sarama

The courage to teach / Parker Palmer

My turn - על כדורגל ואימון

My turn / Johan Cruyff

לאמן ביעילות במשחקים

מה זה IZOF

לוודא מוכנות לתחרות

Rafa - My story / Rafael Nadal

The little big things / Tom Peters

Quiet power / Susan cain

לחיות עם כשלונות

הערכה למערכות

למה אנחנו לא לומדים מכישלון?

כשלונות מורכבים

לעצב סביבות למידה יעילות

טעויות בסיסיות

כשלונות אינטליגנטיים

Right kind of wrong / Amy Edmondson

למקסם למידה של הספורטאים

Blood on the horns 3

Blood on the horns 2

Blood on the horns / Roland Lazenby

Teambuilding / Rinus Michels

פתחו יכולות גופניות ומיומנות

Chop wood carry water / Joushua Medcalf

The tyranny of talent / Joe Baker

מנהיגות טרנספורמטיבית

בנו אמון וצרו לכידות

אנסון דוראנס פורש מאימון

The man watching - מה שחשוב

הציבו מטרות והגדירו תוצאות

The man watching - אופי של מאמן

חברו ערכים לפילוסופיית האימון

The man watching - תמיד קדימה

The man watching - סדר עדיפויות וגיוס

הצטרפות לקבוצת הווטסאפ

The man watching - למידה ומנהיגות

The man watching - אימונים

הגדירו תכלית וערכים מרכזיים

Coaching better every season

The man watching - נצחונות

The man watching - התחלה

The man watching / Tim Crothers

על נוכחות ושיעורי בית

שינה אופטימלית היא יתרון תחרותי

The last enforcer / Charles Oakley

Deep work / שעמום ומדיה חברתית

אפקט איינסטלונג

Deep work / תכלס

אולי יעניינו אותך גם הפוסטים האלו...

בחזרה לעמוד הבלוג